Jakarta (ANTARA) - Perusahaan Umum Percetakan Uang Republik Indonesia (Peruri) meraih empat penghargaan dalam ajang Human Capital on Resilience Excellence Award (HCREA) 2026.
“Kami terus memperkuat kapabilitas talenta, kepemimpinan adaptif, dan budaya inovasi untuk mengakselerasi transformasi bisnis serta mendukung peran PERURI sebagai GovTech Indonesia,” kata Direktur Keuangan dan Sumber Daya Manusia (SDM) Peruri Fajar Rizki dalam keterangan pers di Jakarta, Jumat.
Dari empat penghargaan tersebut, tiga di antaranya memperoleh predikat bintang lima atau peringkat tertinggi dalam penilaian HCREA 2026.
Ketiga penghargaan kategori perusahaan tersebut meliputi The Best Human Capital Resilience Strategy, The Best Workforce Agility & Change Management, serta The Best AI Readiness & Digital Talent Development.
Penghargaan tersebut berkaitan dengan pengelolaan ketahanan organisasi, kemampuan adaptasi tenaga kerja terhadap perubahan, serta pengembangan kompetensi digital dan kesiapan pemanfaatan akal imitasi (AI).
Sementara itu, satu penghargaan lainnya diberikan kepada Direktur Keuangan dan SDM Peruri Fajar Rizki memperoleh penghargaan individu Human Capital Leadership Award atas kepemimpinannya dalam pengelolaan SDM yang diselaraskan dengan kebutuhan bisnis dan perkembangan teknologi.
Fajar mengatakan pengembangan kompetensi tenaga kerja menjadi salah satu fokus perusahaan dalam menghadapi perubahan teknologi dan transformasi bisnis.
Menurutnya, tahun ini menjadi tahun kelima Peruri memperoleh penghargaan HCREA sejak 2022. Perusahaan menjadikan pengembangan SDM sebagai bagian dari strategi jangka panjang untuk mendukung perubahan bisnis.
Di tengah perkembangan teknologi AI, Peruri berupaya meningkatkan kompetensi tenaga kerja melalui pengembangan talenta digital, pembelajaran berkelanjutan, serta pembentukan budaya kerja yang adaptif dan kolaboratif.
Pengembangan tersebut juga diarahkan untuk mendukung peran Peruri sebagai GovTech Indonesia, khususnya dalam pengembangan solusi dan layanan digital.